Prácticas en Empresa

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Breve descripción del departamento en el que se realizan las prácticas: Las prácticas se desarrollarán en el área Comercial y de Desarrollo de Negocio de Nutricontrol, colaborando en actividades de investigación de mercados, identificación de clientes potenciales y análisis de oportunidades de negocio internacionales. El estudiante trabajará en coordinación con el tutor de empresa y el equipo comercial, participando en proyectos orientados a la expansión de la actividad de la compañía en nuevos mercados, especialmente Brasil.

Descripción detallada de las actividades a realizar por el estudiante: Desarrollo de Negocio Internacional ¿ Mercado Brasil - Identificación de empresas potencialmente clientes en Brasil. - Elaboración de base de datos de contactos. - Investigación de competidores. - Análisis del tamaño del mercado brasileño. - Apoyo a acciones comerciales.

Descripción de los medios materiales a disposición del estudiante que permitan abordar las actividades propuestas: El estudiante dispondrá de un puesto de trabajo con ordenador, acceso a internet, correo electrónico, paquete Microsoft 365 y acceso a la información comercial y técnica de Nutricontrol. Tendrá acceso a herramientas de búsqueda de información empresarial, LinkedIn, directorios sectoriales, bases de datos públicas y documentación interna de la compañía para la realización de estudios de mercado y prospección comercial. Además, contará con el apoyo de un tutor de empresa y del equipo comercial para el análisis del mercado brasileño, identificación de clientes potenciales, elaboración de bases de datos comerciales y desarrollo de informes de oportunidades de negocio en el sector agroalimentario y de control de calidad.

Planificación temporal de las actividades (cronograma): Primer mes Formación inicial sobre la actividad, servicios y sectores de actuación de Nutricontrol. Análisis del mercado brasileño y de los sectores con mayor potencial para la empresa. Identificación de competidores, laboratorios y empresas de referencia. Definición de criterios de segmentación de clientes potenciales. Inicio de la elaboración de una base de datos de empresas objetivo. Segundo mes Ampliación y depuración de la base de datos de clientes potenciales. Identificación de contactos clave (responsables de calidad, compras, producción, dirección técnica, etc.). Búsqueda de distribuidores, colaboradores y asociaciones sectoriales. Priorización de oportunidades comerciales según potencial de negocio. Elaboración de un informe final con conclusiones y recomendaciones para la entrada en el mercado brasileño.

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Breve descripción del departamento en el que se realizan las prácticas: Las prácticas se desarrollarán en el Departamento Técnico de Daproyect Ingeniería, dedicado al desarrollo y gestión de proyectos de ingeniería, principalmente relacionados con instalaciones, actividades, legalizaciones y tramitaciones técnicas. El estudiante se integrará en el equipo de trabajo y colaborará directamente con técnicos e ingenieros, prestando apoyo en la organización, gestión documental, seguimiento y tramitación de los diferentes proyectos. El departamento mantiene contacto habitual con clientes, administraciones públicas, compañías suministradoras, proveedores y otros agentes intervinientes, permitiendo al estudiante conocer de forma práctica el funcionamiento completo de una oficina técnica de ingeniería.

Descripción detallada de las actividades a realizar por el estudiante: El estudiante colaborará en las tareas de gestión y apoyo al Departamento Técnico, realizando progresivamente, y siempre bajo supervisión, las siguientes actividades: Apertura, organización, actualización y seguimiento de expedientes de proyectos. Recopilación y organización de la documentación e información necesaria para el desarrollo de los trabajos técnicos. Gestión y archivo de documentación administrativa y técnica. Seguimiento de tareas, documentación pendiente y plazos asociados a los diferentes proyectos. Apoyo en la preparación y presentación de documentación para Administraciones Públicas, organismos oficiales y compañías suministradoras. Seguimiento de expedientes y tramitaciones ante los distintos organismos. Comunicación con clientes para la solicitud, recepción y seguimiento de documentación necesaria. Apoyo en la coordinación entre clientes y el equipo técnico. Actualización de herramientas internas de control y seguimiento de proyectos. Preparación de documentación auxiliar vinculada a presupuestos, proyectos, legalizaciones y tramitaciones. Consulta e investigación de procedimientos administrativos aplicables a los diferentes tipos de proyectos. Apoyo general en la organización y funcionamiento diario del Departamento Técnico. A medida que avance el periodo de prácticas y aumente su autonomía, el estudiante irá asumiendo progresivamente una mayor responsabilidad en el seguimiento y gestión de los expedientes asignados.

Descripción de los medios materiales a disposición del estudiante que permitan abordar las actividades propuestas: El estudiante dispondrá de un puesto de trabajo equipado dentro de las oficinas de Daproyect Ingeniería, con ordenador y los medios necesarios para el desarrollo de las actividades propuestas. Tendrá acceso, según las necesidades de cada tarea, a herramientas ofimáticas como Microsoft Office, especialmente Word, Excel y Outlook, así como a los sistemas internos utilizados por la empresa para la gestión documental, organización y seguimiento de expedientes. Igualmente, tendrá acceso a documentación técnica, normativa, plataformas telemáticas de Administraciones Públicas y compañías suministradoras y demás herramientas necesarias para conocer y participar en la gestión real de los proyectos.

Planificación temporal de las actividades (cronograma): Primera fase ¿ Adaptación y formación inicial: Durante las primeras semanas, el estudiante conocerá el funcionamiento de la empresa, la organización del Departamento Técnico, los tipos de proyectos desarrollados, los procedimientos internos de trabajo y las herramientas utilizadas para la gestión de expedientes. Segunda fase ¿ Participación supervisada: El estudiante comenzará a colaborar en la apertura y organización de expedientes, gestión documental, recopilación de información, seguimiento de documentación y apoyo en las distintas tramitaciones, siempre bajo supervisión del tutor. Tercera fase ¿ Desarrollo progresivo de autonomía: Conforme adquiera experiencia, participará de forma más autónoma en el seguimiento de expedientes, control de plazos, comunicación para la obtención de documentación y preparación y seguimiento de determinados trámites. Fase final ¿ Consolidación: Durante la última etapa de las prácticas, el estudiante deberá ser capaz de gestionar de forma organizada las tareas de apoyo asignadas, realizar el seguimiento de determinados expedientes y coordinarse eficazmente con los integrantes del Departamento Técnico, manteniendo la supervisión del tutor de empresa.

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Breve descripción del departamento en el que se realizan las prácticas: Departamento de Administración de la empresa

Descripción detallada de las actividades a realizar por el estudiante: CONTABILIZAR PREUPUESTOS FACTURAS

Descripción de los medios materiales a disposición del estudiante que permitan abordar las actividades propuestas: PUESTO COMPLETO CON ORDENADOR E IMPRESORA

Planificación temporal de las actividades (cronograma): Realizará las actividades segun necesidades y adquisición de conocimientos , siempre se acuerdo con el tutor de empresa

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Proyecto formativo: 1. Objetivos educativos específicos: - Integrar los conocimientos académicos del estudiante en economía, empresa y finanzas en el entorno real de la red comercial de Cajamar Caja Rural en la provincia de Murcia. - Desarrollar competencias de atención al cliente, comunicación profesional, trabajo en equipo y comportamiento ético, bajo principios de inclusión, igualdad de oportunidades, no discriminación y accesibilidad universal. - Adquirir habilidades operativas básicas en oficina bancaria: operativa de caja, contabilización y cuadre, gestión documental y uso de software específico. - Comprender y manejar la oferta de productos y servicios financieros de una entidad cooperativa de crédito: cuentas, tarjetas, préstamos, planes de ahorro y servicios digitales, sin asumir responsabilidades que excedan los cometidos de la práctica. - Mejorar la capacidad de análisis y resolución de incidencias habituales en la operativa diaria, aplicando procedimientos internos y buenas prácticas de seguridad y confidencialidad de la información. 2. Actividades a desarrollar: - Atención al cliente: apoyo en consultas y trámites de forma presencial y telefónica, con comunicación clara, trato inclusivo y derivación adecuada cuando proceda. - Operativa de caja supervisada: gestión de transacciones básicas, registro contable y apoyo en el cuadre diario, siguiendo los procedimientos establecidos. - Gestión de productos financieros: apoyo en información y operativa de cuentas, tarjetas, préstamos, planes de ahorro y servicios digitales, acorde a las directrices del personal responsable. - Gestión documental: archivo, actualización de expedientes y revisión formal de documentación, garantizando confidencialidad y protección de datos. - Rotación por puestos: colaboración progresiva con auxiliar administrativo, gestor de clientes, interventor y director de oficina para conocer el flujo completo de la actividad. 3. Medios materiales a disposición: - Equipo informático y telefonía de la oficina. - Software específico de la entidad para la realización de las tareas vinculadas al aprendizaje, con los accesos que procedan para prácticas. 4. Cronograma: - Desarrollo continuo durante toda la práctica, con integración progresiva en los distintos puestos de la oficina. - Fase inicial: acogida, formación en normativa interna, seguridad, protección de datos, y uso de herramientas. - Fase de inmersión: apoyo en atención al cliente y gestión documental. - Fase operativa: participación supervisada en operativa de caja y gestión de productos financieros. - Fase de consolidación: desempeño autónomo supervisado en las tareas previas, revisión de logros y cierre, sin asumir responsabilidades que excedan los cometidos de la práctica.

Métodos formativos: - Formas de aprendizaje: observación directa de la operativa de oficina; participación guiada en atención al cliente, caja y gestión documental; uso del software específico y lectura de procedimientos internos proporcionados por la oficina. - Metodología de acompañamiento: tutorización por personal de la oficina con seguimiento periódico, revisión de progresos y asesoramiento técnico; supervisión constante para garantizar el cumplimiento de los procedimientos, la confidencialidad y la no asunción de responsabilidades ajenas a la práctica. - Procedimientos didácticos: aprendizaje práctico en el puesto con rotación por funciones (auxiliar, gestor, interventor y dirección); estudio de casos habituales de operativa y atención al cliente; trabajo colaborativo con el equipo; retroalimentación formativa sobre comunicación, cuadre de caja, registro de operaciones y gestión documental; promoción de principios de inclusión, igualdad de oportunidades, no discriminación y accesibilidad en todas las interacciones.

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Proyecto formativo: Objetivos Educativos: - Conocer los servicios que la empresa comercializa. - Identificar a qué tipo de clientes se dirige la empresa. - Desarrollar las acciones de comunicación previamente definidas por la empresa. Actividades a desarrollar: Atención al cliente: recepción de llamadas/emails/WhatsApp, coordinación de visitas, distribución de encuestas de satisfacción Control de citas y agenda Cualificación de leads Creación de fichas y anuncios Maquetación Seguimiento de métricas (impresiones, leads, CTR). Registro básico de facturas/ingresos Archivo digital Conciliación sencilla Apoyo a presupuestos y reportes de KPIs comerciales. Coordinación con proveedores (fotografía, cartelería) Soporte en visitas y firmas. Medios materiales: Mesa, silla y ordenador y demás elementos necesarios (Office/Google Workspace, acceso a CRM inmobiliario, teléfono IP, impresora/escáner, acceso a portales inmobiliarios contratados por la empresa y a herramientas de diseño (p. ej., Canva), sala de reuniones y material corporativo; EPI si hubiera visitas a obra). Acompañamiento del tutor/a y del equipo durante todo el periodo. Cronograma: - Presentación del equipo humano de la empresa. - Instalación en puesto de trabajo y formación en el uso de las herramientas software. - Introducción sobre las principales actividades realizadas por la empresa (estructura, servicios que comercializa, clientes, proveedores, etc.) - Explicación de objetivos a realizar. - Desarrollo de tareas y actividades. Propuesta: Semanas 1 y 2 (Onboarding): formación en herramientas (CRM, portales, ofimática), procedimientos y RGPD; shadowing del equipo. Semanas 3 y 4 (Ejecución guiada): carga de inmuebles y contenidos; atención básica; apoyo documental y publicación de anuncios. Semanas 5 a 8 (Autonomía parcial): gestión de 2 o 3 expedientes con supervisión; elaboración de contratos tipo; reporte de KPIs semanales. Semanas 9 a 12 (Autonomía supervisada): gestión casi completa de un caso (captación a cierre) y propuesta de mejora de marketing/operativa; informe final.

Métodos formativos: - Asistencia y tutorización técnica y personal del tutor de empresa - Revisión y lectura de la documentación relacionada con las actividades técnicas a desarrollar - Trabajo en equipo con los empleados de la empresa.

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Breve descripción del departamento en el que se realizan las prácticas: CONVOCATORIA DE AYUDAS ECONÓMICAS Universidad Politécnica de Cartagena + Banco Santander Ver CONVOCATORIA COMPLETA PUBLICADA : TOE (TABLÓN OFICIAL DE ANUNCIOS) Objeto: Conceder ayudas de 500 brutos a estudiantes de la UPCT que hayan realizado prácticas académicas externas (curriculares o extracurriculares) en el curso 2025/2026. Total ayudas: 46 Dotación total: 23.000 Importe individual: 500 brutos (sujeto a retenciones fiscales y de cotización) REQUISITOS Pueden participar quienes: 1. Ser residente en España 2. Haber realizado prácticas académicas externas, curriculares o extracurriculares, durante el curso académico 2025/2026 3. Que dichas prácticas hayan sido gestionadas íntegramente a través del Portal de Empleo y Prácticas (PEM) de la UPCT. 4. Que no hayan sido remuneradas 5. Que hayan tenido una duración mínima de 100 horas 6. Acreditar una nota media del expediente académico mínima de 6,50 puntos, calculada conforme a lo establecido en el artículo 22 del Real Decreto 1125/2003, de 5 de septiembre 7. No encontrarse incurso en ninguna de las circunstancias previstas en el artículo13.2 de la Ley 38/2003, de 17 de noviembre, General de Subvenciones 8. No haber sido beneficiario de una Beca Santander complemento a las prácticas en convocatorias pasadas 9. Estar inscrito en el Programa Santander a través de la plataforma Santander Open Academy, siendo condición necesaria para resultar beneficiario 10. Aceptar íntegramente el contenido de las presentes bases Quedan excluidas del ámbito de esta convocatoria aquellas prácticas realizadas: 1. que cuenten con financiación procedente de ayudas o becas cuya finalidad incluya sufragar la realización de prácticas académicas externas o actividades formativas de naturaleza equivalente, con independencia de su origen, naturaleza o programa en que se enmarquen. 2. por estudiantes con la exclusiva finalidad de homologación de un título. 3. que hayan sido objeto de reconocimiento o equiparación a partir de actividades desarrolladas en el ámbito de la UPCT en el marco de becas o ayudas, conforme a lo previsto en el artículo 4.b) del Reglamento de prácticas externas de la UPCT

Descripción detallada de las actividades a realizar por el estudiante: SOLICITUDES 1. Las solicitudes deberán presentarse a través del Portal de Empleo y Prácticas de la UPCT (PEM), hasta el 2 de octubre de 2026 inclusive oferta 2. Será requisito imprescindible estar inscrito en la plataforma Santander Open Academy en la fecha de finalización del plazo de presentación de solicitudes. La falta de inscripción en Santander Open Academy será causa de EXCLUSIÓN. Cada estudiante podrá presentar una única solicitud en el marco de esta convocatoria, con independencia del número de períodos de prácticas académicas externas realizadas durante el curso académico 2025/2026 Santander Open Academy https://app.santanderopenacademy.com/es/program/complemento-a-las-practicas-2025-ii-edicion MAS INFORMACION EN LA CONVOCATORIA : TOE (TABLON OFICIAL ELECTRONICA DE LA UPCT)

Descripción de los medios materiales a disposición del estudiante que permitan abordar las actividades propuestas: MAS INFORMACIÓN EN LA CONVOCATORIA: TOE (TABLON OFICIAL ELECTRONICO DE LA UPCT)

Planificación temporal de las actividades (cronograma): PLAZO DE SOLICITUD HASTA EL 02 DE OCTUBRE INCLUSIVE

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